Fotocredits: Buro Millennial.
Het MKB vormt de ruggengraat van onze economie en heeft baat bij goed opgeleide, gemotiveerde medewerkers. Stages bieden werkgevers de kans om jonge talenten te begeleiden en te binden. Een stagevergoeding maakt dit aantrekkelijker: het zorgt voor gemotiveerde stagiairs en draagt bij aan een positieve bedrijfscultuur. Bovendien wordt het MKB steeds vaker geconfronteerd met personeelstekorten. Een goede stage-ervaring vergroot de kans dat studenten na hun opleiding kiezen voor een baan in de sector.
Voor mbo-studenten is een stage cruciaal voor hun ontwikkeling, maar zonder vergoeding komt hun financiële situatie in het gedrang. Veel studenten hebben bijbanen en kunnen het zich niet veroorloven om maandenlang onbetaald te werken. Dit leidt tot ongelijkheid en belemmert de toegankelijkheid van stages.
"Een goed georganiseerde stage met een eerlijke vergoeding is geen last, maar een slimme investering in de toekomst van het MKB én de beroepsbevolking," aldus Clemens Staal, namens de werkgroep Arbeidsmarkt en Onderwijs.
Ook stelt Michal Dantzig, namens de werkgroep Advies en werkgroepvoorzitter Arbeidsmarkt en Scholing, dat een stagiair met een vergoeding zich 'gewaardeerd voelt'. "En is gemotiveerder om zich in te zetten. Dit leidt tot betere prestaties, meer betrokkenheid en een positieve werksfeer. Bovendien vergroot een aantrekkelijke stagevergoeding uw aantrekkingskracht als leerbedrijf, waardoor u de meest gemotiveerde studenten aantrekt."
Ze vervolgt: "Daarnaast biedt een stage een unieke kans om jong talent vroeg te binden aan uw bedrijf. In een tijd van personeelstekorten is dit een slimme manier om toekomstige werknemers te werven en in te werken."
Het Amsterdams Stagepact MBO, ondertekend door bedrijven en onderwijsinstellingen, onderstreept dat eerlijke stages met een passende vergoeding de norm moeten zijn. MKB-Metropool Amsterdam ondertekende dit pact vorig jaar in aanwezigheid van Koningin Máxima, waarmee het zich schaarde achter een toekomst waarin stages toegankelijk, eerlijk en waardevol zijn voor zowel bedrijven als studenten